Eine menschlichere
Arbeitswelt
Stell Dir ein Unternehmen vor, in dem sich jeder Mensch in seiner Ganzheit zeigen und sein individuelles Potenzial entfalten kann: eine Organisation, in der sich Menschen begegnen, um gemeinsam etwas zu kreieren, das größer ist als die Summe seiner Teile.
Wir möchten Euch dabei unterstützen, eine Human-Centered Organization (HCO) zu werden
+ process
+ CULTURE
+ Behaviour
Unsere Arbeit basiert auf der Überzeugung, dass nachhaltige Veränderung beim Mindset und Verhalten jedes*jeder Mitarbeiter*in beginnt. Ausgehend von den Werten und der Kultur Eurer Organisation begleiten wir die Entwicklung neuer Strukturen und Prozesse hin zu mehr Human-Centricity.
Human-Centered Organization
Mithilfe unseres Frameworks analysieren wir Eure Unternehmenskultur und machen im Laufe des Transformationsprozesses Fortschritte sichtbar. Hierbei stützen wir uns auf die neuesten Forschungsergebnisse und berücksichtigen sowohl die individuelle als auch die kulturelle und die strukturelle Ebene.
erlebe ich...
Selbstverwirklichung
Authentizität
Zugehörigkeit
Wohlbefinden
Freude
Respekt
Diversität
Psychologischer Sicherheit
Vertrauen
Co-Creation
Alignment
Wertschätzung
Partizipation
Ownership
Nachhaltigkeit
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Fallstudie
Mit unserem Ansatz für Human-Centered Organizations (HCO) haben wir neusta consulting in ihrem Transformationsprozess begleiten dürfen. Bereits nach den ersten sechs Monaten haben 88 % der Mitarbeiter*innen die Auswirkungen des Prozesses als stark oder sogar sehr stark eingeschätzt. Wenn Du mehr über den Transformationsprozess erfahren möchtest, schau dir hierzu gerne unsere ausführliche Case Study an.
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„Aufbauend auf unserer werteorientierten Kultur und angesichts der Herausforderungen unserer Zeit war der Transformationsprozess für uns von unschätzbarem Wert. WEVOLVE hat Räume geschaffen, in denen wir uns als vollwertige Menschen begegnen konnten – mit Offenheit, Ehrlichkeit und Verletzlichkeit. In den co-kreativen Prozess haben wir alle Mitarbeiter*innen und ihre jeweiligen Perspektiven eingebunden.“
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